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Supervisor de projetos

Supervisor de projetos

Postada: 19-08-2024
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  • Sumaré
  • SP
  • Telecomunicações/Engenharia de Telecomunicações

  • Estamos em busca de um Supervisor de Projetos altamente qualificado, para liderar e coordenar a execução de projetos em nossa empresa. O profissional será responsável por supervisionar os projetos em execução em parceiros e clientes. Verificar status e andamento das obras, verificar necessidades dos colaboradores para a execução de suas atividades, como ferramentas e equipamentos, bem como avaliar as condições de segurança. Garantir o cumprimento dos projetos dentro do período e condições estipuladas em contrato, propor alterações na execução das atividades quando necessário.
    Orientar equipe sobre parâmetros do projeto garantindo uma boa execução e qualidade do trabalho. Se você é proativo, organizado e tem espírito de equipe, essa vaga pode ser para você. Venha fazer parte do nosso time de sucesso!

    < br /> < br /> Atividades:

    1.Supervisionar as obras nos “sites” locados nos clientes, verificando o andamento das tarefas, realizando correções pontuais sobre as atividades quando necessário.

    2.Orientar as equipes de trabalho sempre quando houver um novo projeto ou alterações em projetos em andamento, explicar, demonstrar atividades e afins, garantindo uma boa execução das atividades e entrega no prazo estipulado.

    3.Verificar periodicamente máquinas e equipamentos alocados nas obras, verificando seu estado de conservação e se estão sendo utilizadas de maneira correta.

    4.Analisar e verificar necessidade de solicitar materiais a mais para a realização dos projetos, bem como a necessidade de alocar mais pessoas para garantir a entrega dentro do prazo.

    5.Planeja a execução dos projetos em conjunto com a coordenação e líderes de equipe, mencionando a correta força de trabalho necessária para a execução das atividades, recursos necessários e prazo hábil para conclusão.

    6.Busca identificar riscos ao colaborador nos “sites” a fim de evitar acidentes de trabalho. Procura formas de minimizar os riscos em que os colaboradores ficam expostos, propondo soluções e mudanças na execução das atividades.

    7.Servir como canal de comunicação entre empresa e cliente, buscando atender da melhor forma as necessidades dos clientes em relação aos projetos e sua execução.

    8.Supervisionar trabalho de equipes terceirizadas quando se fizer necessário a execução dentro dos “sites” do cliente.

    9.Acompanhar a entrega de materiais no cliente, verificando a conformidade do pedido com a nota fiscal.

    10.Garantir o uso dos equipamentos de segurança, individual e coletivo, pelos colaboradores da empresa, presando pela segurança da equipe. Orientar sobre o uso correto, cuidados e armazenamento dos equipamentos.

    11.Organizando os materiais e ferramentas utilizados nos Projetos. Limpando o ambiente de trabalho ao longo ou após as atividades executadas.

    12.Planejando as datas e equipes para recebimento e entrega de materiais.

    13.Prestando auxílio ao superior da área, na execução das atividades dos projetos, delegando atividades aos membros da equipe.

    14.Mantendo os clientes informados sobre o andamento dos projetos e outras informações solicitadas por estes, como por exemplo, produtos e materiais que serão utilizados de acordo com a necessidade do cliente e escopo do projeto.

    15.Demonstrando a equipe o método de trabalho a ser realizado, por ser tratar de uma equipe com pouca experiencia na área, auxilia inicialmente na execução das atividades para demonstrar o processo.

    16.Atualizando as atividades diárias para o superior imediato sobre o andamento dos projetos e outras informações afins.

    17.Realizando e analisando se os membros da equipe estão utilizando todos os equipamentos de segurança adequadamente.

    18.Realizando a conferência do registro de ponto da equipe e informando ao setor de RH para correção.

    19.Liderando equipe na execução das atividades dos projetos, delegando atividades, acompanhando a execução, administrando a equipe para cada função e realizando feedbacks e adotando medidas disciplinares.

    20.Participar de reuniões multifuncionais quando solicitado, através da presença munido de fatos e dados referentes as atividades sua área, para gerar sinergia com as áreas de apoio e ajudar na resolução de problemas.23.Conhecer e cumprir os procedimentos internos, bem como comunicar, qualquer irregularidade que possa ocasionar acidente do trabalho, danos ao meio ambiente ou à saúde.

    21.Executar outras tarefas correlatas, de acordo com as atribuições próprias e da natureza do seu trabalho, conforme orientação do superior imediato.





    Ambiente:

    Somos uma empresa de tecnologia com espírito jovem e transformador. Desenvolvemos soluções para infraestrutura de data center com agilidade, inovação e transparência em cada etapa do nosso atendimento.

    Contamos com mais de 20 anos de experiência em ambientes de missão crítica e hiperescala (data center) que exigem alta confiabilidade e segurança. Além disso, somos reconhecidos em virtude do constante desenvolvimento das competências técnicas e processos da nossa equipe.



    Benefícios:

    PLANO MÉDICO UNIMED CAMPINAS, categoria Empresarial plus, com cobertura para o funcionário e dependentes diretos (cônjuge e filhos), observando a sistemática de sendo que 50% de tal valor é subsidiado pela empresa e 50 % custeado pelo colaborador (colaborador e dependentes também)

    PLANO ODONTOLÓGICO UNIODONTO (PLANO ODONTO BEM ESTAR), com cobertura para o funcionário e dependentes diretos (cônjuge e filhos), sem custo para colaborador, com custo de 100% para dependentes (custeado pelo colaborador, no valor de R$23,65 por dependente, reajustado anualmente).
    VALE REFEIÇÃO no valor de R$ 31,02 por dia útil, sendo 100% de tal valor subsidiado pela empresa.
    VALE TRANSPORTE de acordo com a legislação, porém não efetuamos o desconto deste.
    Descontos Para Colaboradores: Óticas locais, Colégios cadastrados para dependentes (Colégio Anglo Artur Nogueira e Objetivo Cosmópolis
    DAY OFF (Folga No Mês De Aniversário) – Concedido de acordo com a política vigente, consulte time de Gestão de pessoas

    APÓS A CONCLUSÃO DO PERÍODO DE EXPERIÊNCIA, VOCÊ PODERÁ, AINDA, USUFRUIR DOS SEGUINTES BENEFÍCIOS:

    Incentivo à Educação: A Consultimer investe na educação continuada de seus colaboradores. Cursos e treinamentos relacionados a sua área de atuação poderão ser subsidiados pela empresa, de acordo com nossas políticas vigentes.
    Incentivo à Idiomas: 30% do valor mensal, limitado a R$150,00 (cento e cinquenta reais), reembolsado trimestralmente, sujeito à aprovação do setor de Gestão de Pessoas, de acordo com as políticas vigentes.


    Requisitos
    Ensino superior - Tecnologia da informação

    Experiência desejada:
    Gestor de projeto - 1 ano






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    Não pague nada, a menos que tenha absoluta certeza da idoneidade do recrutador, desconfie sempre. Não compre nada prometa participação em seleção ou contratação para uma vaga. Jamais informe dados bancários, de cartão ou envie cópia de documentos e fotos/selfies por e-mail, WhatsApp, aplicativos de celular. O Havagas não se responsabiliza por qualquer tipo de pagamento efetuado.

    Dicas de segurança

    Quando candidatar e/ou pesquisar vagas, observe estes sinais de fraude em potencial e considere denunciar, quando:
    • exigirem pagamento, credenciais da sua conta ou outros dados pessoais confidenciais como parte do processo de recrutamento.

    • dizem pagar muito por pouco trabalho, geralmente são falsas.
    • oferecem emprego depois de só uma entrevista remota.

    • Certifique-se de pesquisar o empregador e o anunciante.



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