Gerente de Marketing de Performance - Vaga Presencial em São Paulo/SP

Gerente de Marketing de Performance - Vaga Presencial em São Paulo/SP

• São Paulo
• SP
• Empregos



Responsabilidades





• Gerenciar campanhas de marketing digital em plataformas como Google Ads, Facebook Ads e Instagram Ads, definindo estratégias, orçamentos e métricas de performance.


• Analisar dados de campanhas, identificar oportunidades de otimização e implementar ações para melhorar o ROI.


• Desenvolver e implementar estratégias de SEO (Search Engine Optimization) e SEM (Search Engine Marketing).


• Criar relatórios detalhados de performance para acompanhar os resultados e apresentar insights para a equipe. ;


• Gestão de times que tem SEO, trafégo White e Trafégo Black





Requisitos





• Experiência comprovada como Gerente de Marketing de Performance ou em funções afins.


• Conhecimento de Compra de mídia meta e google superior a 5MM/ano


• Domínio de ferramentas de marketing digital como Google Analytics, Google Ads, Facebook Ads Manager, Google Tag Manager etc.


• Conhecimento em SEO, SEM, CRO e marketing de conteúdo.


• Graduação em Marketing, Publicidade e Propaganda, Comunicação Social ou áreas afins. ;





Habilidades





• Análise de dados e interpretação de métricas.


• Habilidades de comunicação e apresentação.


• Criatividade e proatividade para desenvolver novas estratégias.


• Trabalho em equipe e organização.







Pacote de Benefícios Completo




Contratação: PJ




Vaga 100% PRESENCIAL EM SP










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Importante:

Apenas disponibilizamos as vagas, todo processo ficará a cargo do recrutador.
Não pague nada, a menos que tenha absoluta certeza da idoneidade do recrutador, desconfie sempre. Não compre nada prometa participação em seleção ou contratação para uma vaga. Jamais informe dados bancários, de cartão ou envie cópia de documentos e fotos/selfies por e-mail, WhatsApp, aplicativos de celular. O Havagas não se responsabiliza por qualquer tipo de pagamento efetuado.




Dicas de segurança

Quando candidatar e/ou pesquisar vagas, observe estes sinais de fraude em potencial e considere denunciar, quando:


• exigirem pagamento, credenciais da sua conta ou outros dados pessoais confidenciais como parte do processo de recrutamento.


• dizem pagar muito por pouco trabalho, geralmente são falsas.
• oferecem emprego depois de só uma entrevista remota.

Certifique-se de pesquisar o empregador e o anunciante.





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