Analista de Suporte Técnico (Assessment)

Analista de Suporte Técnico (Assessment)

• São Paulo
• SP
• Empregos



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Responsabilidades:

- Gerenciar e administrar ambientes Windows Server, incluindo Active Directory, DNS, DHCP, GPO, WSUS e File Server.

- Configurar e manter a infraestrutura de virtualização, utilizando VMWare e Hyper-V.

- Configurar, monitorar e manter firewalls, com foco em soluções Fortinet e SonicWall. Gerenciar e otimizar redes LAN, WAN, VPN e Wireless, além de administrar dispositivos de rede, como roteadores e switches.

- Implementar e gerenciar soluções de backup, com experiência em Veeam Backup e Azure.

- Administrar e manter ambientes Exchange e Office 365, garantindo a disponibilidade e a segurança dos serviços.

- Realizar análises de risco e identificar falhas, propondo soluções eficazes para mitigá-las. Desenvolver e manter documentação técnica detalhada e precisa.

- Automatizar processos de execução para agilizar as coletas de informações


Qualificações:
Graduação completa ou cursando em Tecnologia da Informação, Engenharia de
Computação ou áreas correlatas.

Benefícios:
Vale Refeição
Auxílio Home Office
Auxílio Celular
Bem-estar
Saúde

Oferecemos um ambiente de trabalho colaborativo e oportunidades de crescimento
profissional.




Se você se identifica com esse desafio e possui os
requisitos necessários, entre em contato conosco para mais detalhes sobre a
oportunidade.




Estamos ansiosos para recebê-lo em nossa equipe!






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Importante:

Apenas disponibilizamos as vagas, todo processo ficará a cargo do recrutador.
Não pague nada, a menos que tenha absoluta certeza da idoneidade do recrutador, desconfie sempre. Não compre nada prometa participação em seleção ou contratação para uma vaga. Jamais informe dados bancários, de cartão ou envie cópia de documentos e fotos/selfies por e-mail, WhatsApp, aplicativos de celular. O Havagas não se responsabiliza por qualquer tipo de pagamento efetuado.




Dicas de segurança

Quando candidatar e/ou pesquisar vagas, observe estes sinais de fraude em potencial e considere denunciar, quando:


• exigirem pagamento, credenciais da sua conta ou outros dados pessoais confidenciais como parte do processo de recrutamento.


• dizem pagar muito por pouco trabalho, geralmente são falsas.
• oferecem emprego depois de só uma entrevista remota.

Certifique-se de pesquisar o empregador e o anunciante.





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