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Candidatura Simplificada


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Analista de Onboarding de Clientes

Analista de Onboarding de Clientes

Postada: 14-08-2024
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  • São Paulo
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  • Empregos

  • Buscamos uma pessoa para nos ajudar a simplificar a vida financeira dos médicos do Brasil!


    Essa posição é responsável por auxiliar a equipe de sucesso do cliente, buscando melhorias e meios para facilitar o processo de onboarding dos nossos clientes.


    Quer embarcar nessa missão com a gente? ????





    RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES:


     




    • Facilitar o processo de onboarding de novos clientes, garantindo uma experiência positiva e eficiente.




    • Analisar e processar documentos enviados pelos clientes por meio do App Caveo para a abertura de PJ médica.




    • Garantir a coleta de documentos necessários para abertura da empresa do cliente dentro da SLA estipulada;




    • Melhorar os processos de onboarding de modo a tornar sua rotina de trabalho mais produtiva;




    • Ser mais um ponto de contato para clientes em processo de onboarding, esclarecendo dúvidas e oferecendo assistência quando necessário.




    • Manter registros organizados das interações com os clientes e feedbacks recebidos.




    • Colaborar estreitamente com outras equipes para assegurar que os clientes recebam um serviço de alta qualidade.




     


    REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES


     




    • Capacidade de aprender rapidamente e adaptar-se a processos em constante evolução.




    • Habilidades excepcionais de organização e atenção aos detalhes.




    • Excelentes habilidades de comunicação escrita e verbal em português.




    • Iniciativa e atitude positiva, com um forte desejo de aprimorar processos e a experiência do cliente.




    • Não é necessária experiência prévia específica; buscamos candidatos com atitude e foco no cliente!




     


    HABILIDADES COMPORTAMENTAIS


     




    • Excelente comunicação: o contato constante com os colegas de trabalho demanda uma excelente capacidade de se comunicar e facilitar o entendimento dos processos internos da Caveo.






    • Organização: precisamos que essa pessoa tenha um bom nível de organização para garantir que os processos estejam sempre organizados e os dados documentados.




    • Adaptabilidade: em um negócio em rápido crescimento, precisamos de senso de urgência para executar o que for preciso e capacidade de rápida adaptação a mudanças.




    • Gostar de desafios: ao entrar no início do negócio, essa pessoa deverá acompanhar os ritmos de crescimento e, para isso, deve adorar enfrentar desafios diferentes todos os dias.




    • Senso de comunidade: aqui na Caveo valorizamos o trabalho coletivo e pessoas que gostam de interagir, compartilhar conhecimento e construir grandes sonhos em grupo.




     


    BENEFÍCIOS:




    • Vale-refeição flexível;




    • Saldo Mobilidade flexível;




    • Treinamento de performance;




    • Gympass e Totalpass;




    • Vittude (aplicativo de terapias online);




    • New Value (plataforma de descontos);




    • Day off de aniversário;




    • Assistência médica.




     


    INFORMAÇÕES ADICIONAIS



    • Modelo híbrido (4x1) na Vila Olímpia em São Paulo/SP

    • Contratação PJ com benefícios


     


     


     


     






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    Apenas disponibilizamos as vagas, todo processo ficará a cargo do recrutador.
    Não pague nada, a menos que tenha absoluta certeza da idoneidade do recrutador, desconfie sempre. Não compre nada prometa participação em seleção ou contratação para uma vaga. Jamais informe dados bancários, de cartão ou envie cópia de documentos e fotos/selfies por e-mail, WhatsApp, aplicativos de celular. O Havagas não se responsabiliza por qualquer tipo de pagamento efetuado.

    Dicas de segurança

    Quando candidatar e/ou pesquisar vagas, observe estes sinais de fraude em potencial e considere denunciar, quando:
    • exigirem pagamento, credenciais da sua conta ou outros dados pessoais confidenciais como parte do processo de recrutamento.

    • dizem pagar muito por pouco trabalho, geralmente são falsas.
    • oferecem emprego depois de só uma entrevista remota.

    • Certifique-se de pesquisar o empregador e o anunciante.



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