ESTÁGIO ADMINISTRATIVO COMERCIAL (SÃO PAULO - SP) – VGAAVS364

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• São Paulo
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• Empregos



Nosso cliente é a AVEVA Select Brasil, distribuidor oficial no Brasil da AVEVA, empresa líder global em softwares Industriais.







Buscamos estagiário para a Área Administrativa Comercial, com disponibilidade pela manhã e tarde (6h/dia). O estágio é presencial em escritório localizado no bairro Vila Nova Conceição (Zona Sul), com grande possibilidade de efetivação.







Bolsa Auxílio: R$ 1.600,00 (ensino superior) ou R$ 1.500,00 (ensino técnico) ;




Benefícios: Vale Transporte + VR: 31,50/dia + Totalpass ;




Horário do Estágio: De segunda à sexta-feira, 6 horas diárias ;




Requisitos: ;






• Ser estudante de Administração; Gestão Comercial, Comércio Exterior ou Gestão de Negócios e Inovação;


• Inglês (desejável nível intermediário).






Atividades:






• Auxílio na elaboração de propostas comerciais;


• Conferência e processamento de pedidos de vendas;


• Compra/Importação dos itens junto aos fornecedores com acompanhamento da entrega e faturamento;


• Cadastros de fornecedores em portais, gerenciamento de certidões e documentos para cadastros;


• Entrega de pedidos para clientes, acompanhamento e apoio na cobrança do pagamento;


• Elaboração de Relatórios de Pedidos de Venda, Pedidos de Compra e Faturas.






Cidade: São Paulo - SP ;




Região: Vila Nova Conceição / Vila Olimpia (Zona Sul)




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Candidatar



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Importante:

Apenas disponibilizamos as vagas, todo processo ficará a cargo do recrutador.
Não pague nada, a menos que tenha absoluta certeza da idoneidade do recrutador, desconfie sempre. Não compre nada prometa participação em seleção ou contratação para uma vaga. Jamais informe dados bancários, de cartão ou envie cópia de documentos e fotos/selfies por e-mail, WhatsApp, aplicativos de celular. O Havagas não se responsabiliza por qualquer tipo de pagamento efetuado.




Dicas de segurança

Quando candidatar e/ou pesquisar vagas, observe estes sinais de fraude em potencial e considere denunciar, quando:


• exigirem pagamento, credenciais da sua conta ou outros dados pessoais confidenciais como parte do processo de recrutamento.


• dizem pagar muito por pouco trabalho, geralmente são falsas.
• oferecem emprego depois de só uma entrevista remota.

Certifique-se de pesquisar o empregador e o anunciante.





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