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DESCRIÇÃO CARGO
O Analista de Conscientização e Cultura deverá desempenhar um papel fundamental na promoção de uma cultura organizacional inclusiva e voltada para o bem-estar dos funcionários. Será responsável por desenvolver e implementar programas, iniciativas e atividades que visam aumentar a conscientização e promover uma cultura que valorize a diversidade, a inclusão, a segurança, asustentabilidade e outros aspectos importantes para a organização. Este profissional colabora com diversas partes interessadas para garantir que as estratégias de conscientização e cultura estejam alinhadas com os objetivos organizacionais econtribuam para um ambiente de trabalho positivo e produtivo.
RESPONSABILIDADES
Desenvolver e implementar programas de conscientização sobre segurança de informação, abordando temas como proteção de dados, prevenção de ataques cibernéticos, boas práticas de segurança, entre outros.
Desenvolver materiais como manuais, guias, vídeos e infográficos, para aumentar a conscientização dos funcionários sobre questões de segurança da informação.
Realizar avaliações de conscientização e cultura de segurança para identificar áreas de melhoria e medir a eficácia das iniciativas implementadas.
Colaborar com equipes de TI, segurança da informação, recursos humanos e gerenciamento sênior para garantir a integração das estratégias de conscientização de segurança em todos os aspectos da organização.
Facilitar workshops para promover a compreensão dos funcionários sobre ameaças cibernéticas e boas práticas de segurança.
Desenvolver campanhas de sensibilização, como simulações de phishing, para testar a onscientização dos funcionários e promover comportamentos seguros.
Manter-se atualizado sobre as tendências e melhores práticas em segurança da informação, incorporando novas ideias e abordagens conforme necessário para manter a eficácia das iniciativas de conscientização.
REQUISITOS
Formação acadêmica em Tecnologia da Informação, Segurança da Informação, Ciência da Computação ou área relacionada.
Experiência prévia em segurança da informação, conscientização de segurança ou funções relacionadas.
Fortes habilidades de comunicação verbal e escrita, com capacidade de explicar conceitos técnicos de forma clara e acessível para um público não técnico.
Capacidade de colaborar efetivamente com diversas partes interessadas e influenciar a mudança de comportamento em relação à segurança da informação.
Conhecimento sobre ameças cibernéticas, técnicas de ataque, boas práticas de segurança e regulamentações de privacidade de dados.
Excelentes habilidades de organização e gerenciamento de projetos, com capacidade de planejar e executar iniciativas de conscientização de segurança de forma eficaz.
Capacidade de analisa métricas de conscientização e cultura de segurança para avaliar o impacto das iniciativas e identificar áreas de melhoria.