Consultor Comercial Júnior | Hunter Melhor Escola

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Somos uma EdTech brasileira, desenvolvemos produtos e soluções educacionais para alunos instituições de ensino. Nosso principal produto é a Quero Bolsa, marketplace que ajuda futuros alunos do Brasil inteiro a escolherem o curso ideal por um preço que possam pagar. Com a Quero, milhões de brasileiros podem comparar faculdades, cursos e escolas, fazer a matrícula e pagar o menor preço pelos seus estudos - tudo online, a qualquer hora.

O K12 é a nossa vertical que cuida dos marketplaces Melhor Escola e Quero Bolsa Escolas, que reúnem vagas, descontos e avaliações de Instituições de Ensino Básico para orientar pais e estudantes no processo de decisão pela melhor instituição de ensino, a um preço que possam pagar.



Nosso time de Hunt tem como premissa prospectar e negociar o fechamento de novas parcerias com Instituições de Ensino Básico, com a intenção de elevar o nível de divulgação digital da escola, fornecer benefícios exclusivos disponibilizados apenas para parceiros e captar novos alunos proporcionando soluções que vão de encontro com as necessidades dos gestores. O hunter é o principal precursor na nossa missão de levar educação aos quatro cantos do Brasil e do mundo trazendo novas escolas relevantes.













 




RESPONSABILIDADES:






• Prospectar e negociar o fechamento de novas parcerias, diretamente com as Instituições de Ensino Básico do Brasil;


• Construir relacionamento com contatos periódicos por telefone, e-mail, whatsapp;


• Interface com outras áreas.


















 




REQUISITOS:






• Habilidade de comunicação eficaz, tanto escrita quanto verbal;


• Capacidade de trabalhar inclinado a resultados/metas;


• Sugerir e implementar soluções criativas não padronizadas e inovadoras;


• Perfil proativo: Capacidade de encontrar melhoria nos processos e trazer soluções para o nosso resultado;


• Ser paciente e resiliente na resolução dos problemas e, ao mesmo tempo, com muito ritmo para as entregas;


• Agilidade, disciplina e motivação para performar rápido, bater metas e ser reconhecido por isso;


• Vontade de crescer;


• Disponibilidade para atuar em modelo 100% presencial na cidade de São José dos Campos/SP;








DIFERENCIAIS:






• Ensino Superior completo ou em andamento em Administração, Gestão Comercial, Engenharia ou áreas correlatas;


• Experiência na área de vendas/comercial.
  
  


















BENEFÍCIOS:






• Convênio médico com cobertura nacional (Amil, 15% de coparticipação);


• Convênio Odontológico com cobertura nacional (Uniodonto, sem coparticipação)


• Vitta, gestora de saúde;


• TotalPass;


• VR (R$ 420 por mês, em média);


• Incentivo à psicoterapia;


• Incentivo aos estudos (parceria com Alura, isenção da taxa de pré-matrícula dos cursos da Quero Bolsa etc);


• PLR (bônus pago semestralmente, de acordo com atingimento de metas individuais e da empresa);


• Antecipação de férias;


• Feriados municipais e estaduais são móveis, podendo folgar no dia ou adiar/antecipar dentro de um mesmo ano;


• Day off (móvel) de aniversário;


• Licença maternidade estendida;


• Licença paternidade estendida;














Candidatar



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Importante:

Apenas disponibilizamos as vagas, todo processo ficará a cargo do recrutador.
Não pague nada, a menos que tenha absoluta certeza da idoneidade do recrutador, desconfie sempre. Não compre nada prometa participação em seleção ou contratação para uma vaga. Jamais informe dados bancários, de cartão ou envie cópia de documentos e fotos/selfies por e-mail, WhatsApp, aplicativos de celular. O Havagas não se responsabiliza por qualquer tipo de pagamento efetuado.




Dicas de segurança

Quando candidatar e/ou pesquisar vagas, observe estes sinais de fraude em potencial e considere denunciar, quando:


• exigirem pagamento, credenciais da sua conta ou outros dados pessoais confidenciais como parte do processo de recrutamento.


• dizem pagar muito por pouco trabalho, geralmente são falsas.
• oferecem emprego depois de só uma entrevista remota.

Certifique-se de pesquisar o empregador e o anunciante.





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