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d61a: Analista de Suporte Pleno - Backup

d61a: Analista de Suporte Pleno - Backup

Postada: 15-07-2024
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  • Rio de Janeiro
  • Rio de Janeiro
  • Empregos

  • Analista de Suporte Pleno - especialização em Backup


    Formação: Graduação: Bacharelado em Ciência da Computação, Sistemas de Informação, Engenharia da Computação, ou áreas afins.
    Idioma: Português, Inglês (Intermediario/Tecnico) fará chamados para suporte do fornecedor externo em Inglês.


    Certificações/ Especializações
    Microsoft Certified: Azure Administrator Associate ou
    Microsoft Certified Systems Engineer (MCSE).Cisco
    Certified Network Associate (CCNA) ou Cisco
    Certified  Network Professional (CCNP).
    Red Hat Certified System Administrator (RHCSA) ou Red Hat
    Certified Engineer (RHCE) ouCertificações Open Source:
    CompTIA Linux+ ou LPIC-2 (Linux Professional Institute Certification)
    ITIL Foundation (para gerenciamento de  serviços de TI).
    CompTIA Security+ ou Certified


    (Não necessário ter todas as certificações)


    SUMÁRIO DO CARGO
    Responsável por diagnosticar e solucionar problemas técnicos relacionados a soluções de Storage, backup, segurança da informação dentre outras tecnologias. Este profissional fornecerá suporte técnico.
    remoto e presencial aos clientes, escalando problemas complexos para os analistas sênior ou fabricantes conforme necessário. Além disso, será responsável por documentar incidentes e soluções, acompanhar as tendências tecnológicas, e executar atividades de instalação física e setup inicial em projetos.



    RESPONSABILIDADES PRINCIPAIS
    • Diagnosticar e solucionar problemas técnicos em soluções de storage, backup, segurança da 
    informação e computação.
    • Fornecer suporte técnico remoto e presencial para clientes.
    • Escalar problemas para os analistas sênior ou fabricantes quando necessário.
    • Documentar incidentes e soluções.
    • Acompanhar as tendências tecnológicas.
    • Responsável pela execução de atividades de instalação física e setup inicial em projetos. 


    COMPETÊNCIAS TÉCNICAS:
    • Sistemas Operacionais: Conhecimento sólido em administração e suporte de sistemas operacionais Windows, Linux e/ou macOS.
    • Redes: Competência em configuração, monitoramento e resolução de problemas de redes LAN/WAN, roteadores e switches.
    • Servidores: Experiência com servidores e virtualização (VMware, Hyper-V).
    • Ferramentas de Suporte: Experiência com ferramentas de suporte técnico, como sistemas de ticketing (Jira, ServiceNow) e monitoramento (Nagios, Zabbix).
    • Segurança da Informação: Conhecimentos básicos em segurança de rede, antivírus e firewalls.
    • Soluções de Backup e Recuperação: Experiência com soluções de backup e recuperação de dados.


    COMPETÊNCIAS COMPORTAMENTAIS:
    • Vivenciar os valores da Columbia: Instinto Inovador; Foco do cliente; Excelência; Ética, Respeito e Foco em Resultados.
    • Comunicação: Habilidade para se comunicar de forma clara e eficaz, tanto verbalmente quanto por escrito.
    • Resolução de Problemas: Capacidade de análise e resolução de problemas técnicos de forma eficiente.
    • Gerenciamento de Tempo: Habilidade para gerenciar múltiplas tarefas e prioridades.
    • Atendimento ao Cliente: Orientação para o atendimento ao cliente, com paciência e habilidades interpessoais.
    • Trabalho em Equipe: Capacidade de colaborar bem com colegas de equipe.
    • Proatividade: Capacidade de tomar iniciativas e propor melhorias nos processos de suporte.
    • Adaptabilidade: Flexibilidade para se adaptar a novas tecnologias e mudanças no ambiente de trabalho.






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    Importante:
    Apenas disponibilizamos as vagas, todo processo ficará a cargo do recrutador.
    Não pague nada, a menos que tenha absoluta certeza da idoneidade do recrutador, desconfie sempre. Não compre nada prometa participação em seleção ou contratação para uma vaga. Jamais informe dados bancários, de cartão ou envie cópia de documentos e fotos/selfies por e-mail, WhatsApp, aplicativos de celular. O Havagas não se responsabiliza por qualquer tipo de pagamento efetuado.

    Dicas de segurança

    Quando candidatar e/ou pesquisar vagas, observe estes sinais de fraude em potencial e considere denunciar, quando:
    • exigirem pagamento, credenciais da sua conta ou outros dados pessoais confidenciais como parte do processo de recrutamento.

    • dizem pagar muito por pouco trabalho, geralmente são falsas.
    • oferecem emprego depois de só uma entrevista remota.

    • Certifique-se de pesquisar o empregador e o anunciante.



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