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Analista de Marketing Sr. (Temporária)

Analista de Marketing Sr. (Temporária)

Postada: 07-05-2024
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  • Recife
  • PE
  • Empregos
  • Salário a Combinar

  • Área de atuação:
    Marketing
    Localização:
    Recife-PE
    Atribuições:
    Realizar bencmarking do mercado de shopping Centeres;
    Executar e Negociar eventos, preços, prazos, contratos;
    Transmitir informações de eventos e campanhas aos responsáveis pela comunicação digital, assessoria de imprensa e lojistas;
    Confeccionar comunicados internos e comunicados para lojistas acerca de eventos e/ou promoções, de inaugurações e novidades da empresa;
    Supervisionar as montagens e desmontagens de todos os eventos pelos quais são responsáveis;
    Acompanhamento e gerenciamento de redes sociais e CRM;
    Acompanhar e cobrar o cumprimento do Regimento Interno junto a equipe do SAC;
    Intermediar a relação entre agências e outras áreas da empresa.
    Requisitos:
    -Formação superior concluída na área de Comunicação, Marketing, Administração e cursos afins;
    Conhecimento em Pacote office, Canva, Photoshop e ferramentas da internet;
    Vivência anterior em organização de eventos;
    Desejável noção do sistema de CRM Salesforce.
    Escolaridade mínima exigida:
    Sem informação






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    Não pague nada, a menos que tenha absoluta certeza da idoneidade do recrutador, desconfie sempre. Não compre nada prometa participação em seleção ou contratação para uma vaga. Jamais informe dados bancários, de cartão ou envie cópia de documentos e fotos/selfies por e-mail, WhatsApp, aplicativos de celular. O Havagas não se responsabiliza por qualquer tipo de pagamento efetuado.

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    Quando candidatar e/ou pesquisar vagas, observe estes sinais de fraude em potencial e considere denunciar, quando:
    • exigirem pagamento, credenciais da sua conta ou outros dados pessoais confidenciais como parte do processo de recrutamento.

    • dizem pagar muito por pouco trabalho, geralmente são falsas.
    • oferecem emprego depois de só uma entrevista remota.

    • Certifique-se de pesquisar o empregador e o anunciante.



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