Atribuições: Recrutamento e seleção Divulgação e acompanhamento de vagas Avaliação de desempenho Atendimento a colaboradores Ajuste de ponto Controle de atestados Controles de prazos e agendamento de ASO Arquivamento de documentos Demandas relacionadas a área
Requisitos
Requisitos: Estar cursando ou formado: Gestão de RH, Administração, Ciências Contábeis ou cursos afins; Conhecimento em Excel e Word, e conhecimento em legislação trabalhista
Escolaridade mínima
Jornada de trabalho
Benefícios
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