Atribuições: Realizar acompanhamento de período de experiência, atualização de cadastro, rescisão de contrato, manutenção da jornada de trabalho, cartão ponto, férias e manutenção de benefícios. Auxiliar no processo de recrutamento e seleção. Prestar atendimento aos colaboradores e candidatos.
Requisitos
Requisitos: Ensino médio completo. Conhecimento do pacote office.
Escolaridade mínima
Jornada de trabalho
Benefícios
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