Realizar folha de pagamento através de sistema (lançamentos, cálculo, conferência e fechamento); Apuração dos arquivos da Sefip, Darfs, Dirf para envio à contabilidade para apuração dos impostos; Envio das informações mensais ao ESocial; Administração do ponto eletrônico (atestados, faltas, banco de horas, ajustes, etc); Processo admissional; Onboarding de novos colaboradores; Administração de benefícios (VT, VA, assistência médica, convênios, seguro de vida, consignado – inclusões, exclusões e negociações com fornecedores); Férias (controle de prazos, avisos de férias e recibos); Rescisões; Acompanhamento do PPRA/PCMSO/SST ESocial – Medicina do Trabalho; Acompanhamento de contratos de experiência dos colaboradores, contratos de aprendizes e estagiários; Ações de endomarketing, comunicação interna e datas comemorativas; Planilhas de indicadores da área (através de planilhas em Excel); Apoio ao recrutamento e seleção – divulgação de vagas; Arquivo e documentação do setor; Ponto focal para assistência aos colaboradores e gestores no esclarecimento de dúvidas e acompanhamento de assuntos relacionados à gestão de pessoas.
Requisitos
Excel intermediário; Conhecimento de Legislação trabalhista; Experiência comprovada em atividades de departamento pessoal; Ensino Superior completo em Administração, Contabilidade ou Recursos Humanos. Experiência com o Sistema Athenas.
Escolaridade mínima
Jornada de trabalho
Benefícios
- Siga Nosso Insta @divulgavagas.oficial