Atribuições: Estágio na área de RH com vivência generalista, nas rotinas trabalhistas e departamento pessoal: Manutenção dos benefícios; Gestão de afastados/atestados; Atendimento geral a funcionários; Gestão de férias; Comunicação e eventos; Acompanhamento e avaliação de experiência; Como desenvolvimento em todas as rotinas e processos de RH.
Requisitos
Requisitos: Escolaridade mínima Formação superior (cursando) Superior cursando em Administração, Gestão de RH, e/ou áreas afins. a partir do 3º período (disponibilidade para 2 anos de estágio); Usuário do pacote Office, desejável Excel avançado; Comunicação clara; Proativo; Relacionamento interpessoal e empatia;
Escolaridade mínima
Jornada de trabalho
Benefícios
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