Desenvolvedor(a) Outsystems Júnior

Desenvolvedor(a) Outsystems Júnior

• Não Divulgado
• Empregos



Somos a Framework! Evoluímos grandes marcas em todo o mundo com transformação digital e crescemos continuamente através de agilidade, design e tecnologia.




Fazer parte do nosso time é saber que a sua jornada será de desafios reais, de crescimento contínuo e de contato diário com referências em tecnologia. Vem com a gente!




 




*Todas as nossas vagas são abertas para PCDs!




 




Benefícios? É claro que temos!




???? Vale alimentação e refeição no cartão Swile com mais de R$ 1.200,00 mensais




???? Auxílio home office no valor de R$ 150,00 mensais 




???? Você decide entre vale-transporte ou vale-combustível, no caso de vagas híbridas e presenciais




???? Plano de saúde e auxílio odontológico de alta qualidade




❤️ Seguro de vida que cobre doenças ocupacionais




???? Participação nos lucros




???? Gympass e TotalPass para se manter saudável




???? Licença maternidade estendida: 180 dias 




???? Licença paternidade estendida: 30 dias 




???? Desconto em consultas nutricionais 




???? Desconto em terapia online




????️ Clube de benefícios para quem gosta de comprar com descontos




???? Knowledge transfer através do Frame KT




???? Plataforma de cursos e atividades educativas para as crianças e adolescentes da sua família




???? Bonificação por indicação de novos colaboradores




 




E não paramos por aí!




???? Horário flexível




???? No dress code




???? Nas pausas presenciais, fique à vontade para comer pães, bolos e frutas




???? Ambiente leve, flexível e cultura colaborativa






E qual será a sua missão na Framework?






• Colaborar com stakeholders para entender e alinhar os requisitos do projeto;


• Projetar modelos de dados, estruturas de banco de dados e arquitetura de aplicativos OutSystems;


• Criar interfaces responsivas usando Service Studio e implementar lógica de cliente;


• Implementar lógica de negócios no servidor, criar integrações e desenvolver microservices;


• Realizar testes unitários, colaborar com QA e corrigir bugs;


• Orientar time de desenvolvedores para contribuir com evolução técnica;


• Identificar e resolver gargalos de desempenho, otimizar consultas e lógica de aplicativo;


• Realizar atualizações de versões, corrigir problemas pós-implantação e melhorar continuamente;


• Manter documentação do código, arquitetura e criar manuais de usuário;


• Colaborar na resolução de problemas e fornecer suporte técnico aos usuários;


• Manter-se atualizado com novas funcionalidades da OutSystems e participar de treinamentos;


• Implementar práticas de segurança, realizar auditorias e corrigir vulnerabilidades;


• Propor melhorias, implementar provas de conceito e avaliar componentes da Forge.







O que é preciso para fazer parte do nosso time?






• 3 anos de experiência comprovada em projetos web reactive e/ou mobile.


• Certificação OutSystems Associate Reactive







Será um diferencial o conhecimento em:






• Especialização web developer e mobile.


• Certificações OutSystems além da citada no item anterior.


• Experiência com outras tecnologias e desenvolvimento web e mobile.






 




A NOSSA EVOLUÇÃO É CRESCENTE!




Para acompanhar esse crescimento, precisamos de pessoas que agreguem propondo ideias, soluções e desafios! 




Gostou da oportunidade? Vamos juntos e​ faça parte da nossa história! ???? #vempraframe 




 






Candidatar



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Importante:

Apenas disponibilizamos as vagas, todo processo ficará a cargo do recrutador.
Não pague nada, a menos que tenha absoluta certeza da idoneidade do recrutador, desconfie sempre. Não compre nada prometa participação em seleção ou contratação para uma vaga. Jamais informe dados bancários, de cartão ou envie cópia de documentos e fotos/selfies por e-mail, WhatsApp, aplicativos de celular. O Havagas não se responsabiliza por qualquer tipo de pagamento efetuado.




Dicas de segurança

Quando candidatar e/ou pesquisar vagas, observe estes sinais de fraude em potencial e considere denunciar, quando:


• exigirem pagamento, credenciais da sua conta ou outros dados pessoais confidenciais como parte do processo de recrutamento.


• dizem pagar muito por pouco trabalho, geralmente são falsas.
• oferecem emprego depois de só uma entrevista remota.

Certifique-se de pesquisar o empregador e o anunciante.





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