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Candidatura Simplificada


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Salesforce QA JR

Salesforce QA JR

Postada: 02-08-2024
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  • Não Divulgado
  • Empregos

  • Somos uma consultoria de marketing e tecnologia que utiliza ciências exatas para melhorar a relação entre marcas e pessoas. Combinamos nossas diversas experiências, equipes, tecnologia e processos testados em mais de 200 marcas, 20 países e milhões de pessoas impactadas para decodificar desafios.


    Conheça nossas unidades de negócio:


    MATH ADS: Trazemos metodologia para entregar resultado no seu investimento de mídia. Nosso foco é gerar mais leads combinando estratégias de awareness e performance com cultura ágil.


    MATH CRM: Apoiamos áreas de vendas e atendimento com as tecnologias Salesforce e Dynamics. Temos processos para implementação, operação e otimização do seu CRM, para que você use o máximo destas ferramentas.


    MATH MKT: Trazemos clareza para tomada de decisões em marketing e vendas usando ciência de dados. Somos seu apoio na parte analítica e também em processos e ferramentas para otimizar conversões.


    MATH TECH: Aplicamos a tecnologia ideal com cultura ágil e foco no dado em si, apoiando processos de integração entre plataformas, engenharia de dados, data-mesh e governança de dados.


     


    QA Salesforce:


     


    Missão: Garantir a qualidade e a integridade das soluções Salesforce entregues aos nossos clientes, através de testes rigorosos e detalhados, assegurando que todas as funcionalidades atendam aos requisitos de negócios e técnicos.


    Atividades: 



    • Desenvolver e executar planos de teste para soluções Salesforce

    • Automatizar testes para garantir a eficiência e a repetibilidade

    • Identificar, documentar e rastrear bugs e problemas

    • Colaborar com desenvolvedores e outros stakeholders para garantir a resolução de problemas

    • Participar de reuniões de planejamento e revisão de sprint em ambientes ágeis

    • Garantir que todas as entregas atendam aos padrões de qualidade e requisitos do cliente


    Tech Skills Mandatórias:



    • Conhecimento avançado em Salesforce (Sales Cloud, Service Cloud, etc.)

    • Experiência com ferramentas de automação de testes

    • Familiaridade em linguagens de programação (Apex, Java, JavaScript) é um diferencial.

    • Experiência com ferramentas de gestão de testes e bugs (JIRA)

    • Experiência em diferentes tipos de testes (funcionais, regressão, integração, desempenho)


    Tech Skills Desejáveis:



    • Certificações Salesforce (Salesforce Administrator, Salesforce Platform App Builder) é um diferencial.

    • Conhecimento em metodologias ágeis (Scrum, Kanban)

    • Experiência com CI/CD e ferramentas de integração contínua (Jenkins, Git) é um diferencial.


    Nossos benefícios: 



    • HospitalAssistência Médica

    • DenteAssistência Odontológica

    • Aperto de mãos Seguro de Vida

    • Jantar Vale Refeição

    • Cérebro Psicologia Viva

    • Copas Conexa Saúde

    • Pessoa fazendo estrela Ginástica Laboral

    • ????️ Gympass

    • ???? Auxílio Creche

    • Olhos de coração Convenia (Clube de vantagens, descontos e cashbacks)

    • Dólar Creditas e Rufy (Apoio no planejamento financeiro individual)

    • ????  Parceria com a FIAP

    • ????  Bonificação por Certificação

    • ????  Bonificação por Indicação

    • ????????‍????  Equipamentos fornecidos pela MATH.


    Faíscas Nossos Valores: #InnovaMathers #CollabMathers #TrueMathers #HumanMather






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    Apenas disponibilizamos as vagas, todo processo ficará a cargo do recrutador.
    Não pague nada, a menos que tenha absoluta certeza da idoneidade do recrutador, desconfie sempre. Não compre nada prometa participação em seleção ou contratação para uma vaga. Jamais informe dados bancários, de cartão ou envie cópia de documentos e fotos/selfies por e-mail, WhatsApp, aplicativos de celular. O Havagas não se responsabiliza por qualquer tipo de pagamento efetuado.

    Dicas de segurança

    Quando candidatar e/ou pesquisar vagas, observe estes sinais de fraude em potencial e considere denunciar, quando:
    • exigirem pagamento, credenciais da sua conta ou outros dados pessoais confidenciais como parte do processo de recrutamento.

    • dizem pagar muito por pouco trabalho, geralmente são falsas.
    • oferecem emprego depois de só uma entrevista remota.

    • Certifique-se de pesquisar o empregador e o anunciante.



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