• Atividades : Responsável por organizar os recursos humanos e materiais disponíveis, alocando-os de acordo às necessidades dos fornecedores e clientes, além de elaborar um cronograma de ações e disponibilizá-lo para todos os envolvidos no serviço; • Realizar treinamentos para nivelar seus funcionários com as normas de atender os fornecedores e clientes na empresa; • Representar a diretoria em reuniões e eventos quando necessário; • Desenvolver estudos sobre potencial de vendas por região, visando à ampliação do volume de negócios, atuar na correção e implantação de procedimentos, garantir o planejamento de como os fornecedores e clientes devem ser atendidos; • Coordenar os funcionários, gerenciar as atividades de compra e vendas relativas a estratégias e diretrizes para comercialização dos produtos da empresa; • Monitorar, treinar, desenvolver, orientar e participar das atividades de todos os setores; • Atuar com funcionários visando corrigir comportamentos dos funcionários dentro do ambiente de trabalho, além de posicionar melhorias para os setores; • Concessão de crédito para fornecedores; • Mediação de desconto com fornecedores; • Realizar visitas em clientes e fornecedores; • Controlar o sistema, referente aos boletos de compra e venda de material. • Mediar comunicação entre fornecedores, faturamento, produção e pagadoria; • Mediar conflitos dentro da empresa; • Participar da avaliação de desempenho da equipe; • Cobrar colaboradores referentes ao uso de EPI’s, procedimentos internos e cumprimento de legislação, bem como não utilizar celular em horário de trabalho; • Identificação e aplicação de advertências quando necessário; • Estruturar a equipe para realização das atividades em geral, de acordo com a demanda do dia e/ou período (férias, afastamentos, faltas); • Informar ao RH advertências, justificativas, trocas de horários, e demais ajustes no setor. • Tem acesso ao monitoramento e funcionamento das câmeras e ao Servidor; Assessora e atende a Diretoria, Gerência e Supervisores.
Requisitos
•Superior em andamento em Adm, Gestão de RH ou área afins; •Desejáveis: Conhecimentos Desejáveis: Experiência mínima de 2 anos na função. Domínio em excel / word. Escrita ótima no português. Morar em Canoas. Esteio e Sapucaia (desde que perto da estação de trem)
Escolaridade mínima
Jornada de trabalho
Benefícios
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