Analista de RH -PLENO

Analista de RH -PLENO

• Arapiraca
• AL
• Empregos
• A Combinar



Área de atuação:
Recursos Humanos
Localização:
Arapiraca-AL
Atribuições:
Colaborar no desenvolvimento de programas e projetos de Gestão de Pessoas;

Colaborar com a construção e monitoramento do plano de desenvolvimento de carreira;

Criar os materiais e organizar treinamentos externos e e-learning de acordo com as estratégias do negócio;

Participar da estruturação da Gestão do Desempenho;

Registrar dados relativos como ações realizadas e gerar resultados no sistema de gestão;

Colaborar no acompanhamento e monitoramento dos PDIs das áreas operacionais.
Requisitos:
-Pré - Requisitos:



Ensino superior Completo em Psicologia, Administração, Pedagogia ou áreas afins;

Ter conhecimento e experiência na área de T&D e / ou Gestão de desempenho;

Possuir Excel Intermediário e Power Point intermediário, CANVAS ou programas para apresentações e treinamentos;

Conhecimento em plataformas de treinamentos online;

Disponibilidade para viagens de curto e médio períodos.

Habilidade e experiência em preparação e condução de treinamentos.
Escolaridade mínima exigida:
Sem informação







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Importante:

Apenas disponibilizamos as vagas, todo processo ficará a cargo do recrutador.
Não pague nada, a menos que tenha absoluta certeza da idoneidade do recrutador, desconfie sempre. Não compre nada prometa participação em seleção ou contratação para uma vaga. Jamais informe dados bancários, de cartão ou envie cópia de documentos e fotos/selfies por e-mail, WhatsApp, aplicativos de celular. O Havagas não se responsabiliza por qualquer tipo de pagamento efetuado.




Dicas de segurança

Quando candidatar e/ou pesquisar vagas, observe estes sinais de fraude em potencial e considere denunciar, quando:


• exigirem pagamento, credenciais da sua conta ou outros dados pessoais confidenciais como parte do processo de recrutamento.


• dizem pagar muito por pouco trabalho, geralmente são falsas.
• oferecem emprego depois de só uma entrevista remota.

Certifique-se de pesquisar o empregador e o anunciante.





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