Pré Requisitos:

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• Escolaridade: Desejável Superior Cursando
  
• Experiência: Desejável 6 meses em sala de Aula
  
• Conhecimentos Específicos: Pacote Office (Excel e Power Point Intermediário), técnicas de apresentação, boa didática.
  
• Competências Comportamentais: Relacionamento interpessoal, Proatividade, Trabalhar sob pressão, planejamento, organização, controle, comunicação, gestão de tempo, trabalho em equipe.
  

Atividades:

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• Receber as demandas do Analista de Treinamento, desenhando o treinamento (apresentação, plano de aula, cronograma e execução do treinamento);
  
• Ministrar treinamento inicial e Educação continuada, cumprindo as rotinas pré-estabelecidas, aplicando testes, avaliações, entre outros, garantindo a entrega conforme solicitação dos clientes;
  
• Co responsável pelos indicadores de novatos, nos primeiros 45 dias de operação;
  
• Atualizar relatórios referentes aos treinamentos aplicados;
  
• Elaborar e atualizar apresentação e material de treinamento, avaliações de aprendizagem e plano de aula;
  
• Entre outros.
  

Salário base: R$2.205,15 ;

Escala de trabalho:

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• 5x2 ;