Líder Concur

Atuação Híbrida 3x por semana on site - SP;

Contratação PJ;

Período estimado de 12 meses (podendo ser prorrogado);

Mínimo de 10 anos de experiência em implementações e suporte SAP, com pelo menos 5 anos focados em SAP Concur;

Experiência comprovada em liderança de equipes e projetos SAP Concur de médio a grande porte;

Participação em pelo menos 3 ciclos completos de implementação SAP Concur;

Perfil Técnico:

1. Domínio profundo de todas as soluções SAP Concur (Travel, Expense, Invoice);

2. Expertise em configuração, customização e otimização do SAP Concur;

3. Conhecimento avançado em integrações entre Concur e outros sistemas SAP (ERP, S/4HANA) e não-SAP;

4. Experiência com as últimas versões e funcionalidades do SAP Concur;

5. Proficiência em ferramentas de relatórios e análises do Concur (Intelligence, Analysis/Cognos);

6. Conhecimento em APIs do Concur e desenvolvimento de conectores personalizados;

7. Compreensão profunda de processos de negócios relacionados a viagens, despesas e contas a pagar;

8. Experiência em migrações de dados e upgrades de sistema Concur;

9. Conhecimento em governança financeira, conformidade e políticas de viagens corporativas;

10. Familiaridade com metodologias de gerenciamento de projetos (PMI, PRINCE2, Agile);

Atividades Principais:

1. Liderar equipes de implementação e suporte SAP Concur em projetos de médio a grande porte;

2. Atuar como principal consultor para questões complexas relacionadas ao Concur;

3. Desenhar e implementar soluções inovadoras utilizando as mais recentes funcionalidades do SAP Concur;

4. Realizar análises de lacunas e propor melhorias nos processos de viagens, despesas e contas a pagar;

5. Colaborar com stakeholders de negócios para alinhar soluções Concur com objetivos estratégicos;

6. Garantir a integração eficiente entre Concur e outros sistemas corporativos;

7. Desenvolver e implementar estratégias para otimizar o uso do Concur na organização;

8. Conduzir workshops e sessões de design com usuários-chave e equipe de negócios;

9. Supervisionar a criação e manutenção de documentação técnica e funcional;

10. Mentorear e desenvolver membros juniores da equipe Concur;

11. Garantir a conformidade com requisitos regulatórios e políticas internas no uso do Concur;

12. Manter-se atualizado sobre as últimas tendências e inovações em SAP Concur.