Gerente Nacional de Vendas
- Empregos
- São Caetano do Sul
- 02/09/2024
Descrição da área
;
Área responsável por desenvolver e implementar
estratégias de vendas que visam atrair clientes e aumentar as receitas da
empresa. ;
;
Responsabilidades e atribuições ;
Estabelece
metas e objetivos para a equipe de vendas em nível nacional, tanto individuais
quanto coletivas, para alcançar resultados específicos. ;
Gerenciamento
da equipe de vendas externas (PAP) em todo o país, garantindo que todos os
membros recebam o treinamento adequado e possuam as habilidades necessárias
para alcançar as metas estabelecidas. ;
Examina
minuciosamente os dados de vendas para identificar áreas de melhoria e oferecer
insights valiosos para aumentar a eficácia da equipe. Gerir, acompanhar e
assegurar a venda diária junto a base de clientes. ;
Colocar em prática as estratégias de vendas definidas, assegurando uma
execução eficiente e alinhada com os objetivos da empresa. Desenvolver novos modelos de negócio e
melhoria contínua dos canais de vendas, buscando sempre soluções inovadoras
para ganho de eficiência e sua constante evolução e modernização Participar de
eventos e feiras do setor para promover a empresa e seus produtos/serviços. ;
Mantém
um contato próximo tanto com clientes regulares quanto potenciais, fortalecendo
os laços e impulsionando os lucros provenientes da base de clientes existente ;
Gestão
de equipe de vendas, garantindo uma estrutura organizacional sólida e
motivando-os de forma adequada para alcançar as metas. ;
Administra
as metas de vendas, garantindo que a equipe esteja progredindo em direção aos
objetivos estabelecidos ;
Coordena
os processos de vendas, garantindo que sejam claramente definidos e eficazmente
executados. Gerir, controlar e garantir a validação e coerência das despesas
operacionais. ;
Gerencia
os recursos disponíveis para a equipe de vendas, assegurando uma distribuição
adequada e maximizando sua utilização ;
Avalia
o desempenho da equipe de vendas, garantindo que estejam alcançando as metas
estipuladas e buscando constantemente a melhoria contínua. ;
;
;Requisitos e Qualificações: ; ;
· Sólida vivência na área
comercial
· Vivência em plataforma de
CRM;
· Ensino superior completo; ;
· Disponibilidade de viagens em
todo Brasil
· Experiência com gestão de vendas
externas (PAP) e vendas internas ;
· Orientação para
resultados; ;
· Planejamento
estratégico e expansão de negócios. ;
;
Oferecemos: ;
· Remuneração fixa + remuneração
variável ;
;Nossos benefícios: ;
· Seguro Saúde SulAmérica para o titular,
custeado 100% pela empresa (com 30% de coparticipação por parte do colaborador
se houver utilização). Com opção de inclusão de dependentes (verificar valores,
padrão apartamento e cobertura nacional); ;
· Seguro Odontológico Sul América,
opcional, custeado 100% pelo colaborador, podendo ser estendido aos
dependentes; ;
· Seguro Vida; ;
· Vale Refeição/Alimentação R$39,63 ao dia; ;
· Vale Transporte opcional com desconto de
até 6%; ;
· Convênio Farmácia com desconto em folha, em caso de utilização; ;
· Credenciamento Sesc: acesso à rede Sesc de benefícios como comerciário; ;
· Total Pass, descontos na rede de
academias e estúdios nível Brasil, e oportunidade de inclusão de dependentes; ;
· Clube de Vantagens, descontos em produtos
e serviços para usufruir o ano todo ;
· Empréstimo consignado: apoio ao
financiamento emergencial ;
;