Somos uma empresa de consultoria de mais de 14 anos de atuação no mercado de TI e oferecemos um portfólio de serviços diferenciados, soluções customizadas e integradas com SLAs de acordo com as demandas e interesses de cada companhia. Atendemos empresa de vários segmentos e portes. 


VAGA: ANALISTA DE MONITORAMENTO JÚNIOR /ZABBIX 


Você terá a oportunidade de aprender e contribuir para a manutenção da alta disponibilidade e performance dos ambientes de TI dos nossos clientes. Você irá: 




Apoiar na configuração, manutenção e monitoramento de infraestrutura e aplicações utilizando Zabbix; 






Aprender e auxiliar na criação de templates, triggers e actions no Zabbix; 






Monitorar dashboards no Zabbix e Grafana e reportar anomalias à equipe; 






Auxiliar na identificação e resolução de problemas básicos de monitoramento; 






Aprender sobre análise de dados de monitoramento e geração de relatórios; 






Documentar procedimentos e rotinas relacionadas ao monitoramento; 






Colaborar com as equipes de Suporte e Banco de Dados na resolução de incidentes; 






Apoiar na Integração do Zabbix com outras ferramentas; 




Requisitos: 




Conhecimentos básicos em Zabbix (mesmo que em ambiente de laboratório ou estudos); 






Forte interesse em aprender e se desenvolver na área de monitoramento; 






Conhecimentos básicos de sistemas operacionais Linux; 








Noções de redes de computadores e protocolos (TCP/IP, SNMP); 






Vontade de aprender sobre scripts (Bash, Python) para automação de tarefas; 






Proatividade, curiosidade e facilidade para trabalhar em equipe; 






Boa comunicação e organização. 




Diferenciais: 




Curso de fundamentos do Zabbix; 






Familiaridade com o Grafana ou outras ferramentas de visualização de dados; 






Conhecimento básico de ITIL; 






Experiência prévia em suporte técnico (mesmo que estágio). 




 


INFORMAÇÕES DA VAGA: 


CLT; Trabalho Híbrido e quando presencial em Ribeirão Preto/SP 


De segunda a sexta das 8h às 18h  


Salário+ Vale Alimentação + Vale Transporte + Convênio Médico + Auxílio Creche + Auxílio Estudo + Certificações + PLR: Participação nos Lucros + Plataforma Moodar (Gestão de Saúde Emocional) 


 


ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO: 




Cadastro 






Entrevista e teste comportamentais 






Entrevista com a empresa/gestores 






Proposta 








Contratação