Formação Acadêmica

Superior em Analista de Sistemas e outras correlatas a área de Tecnologia (TI)

Cursos Complementares

Conhecimentos Técnicos Essenciais: Infraestrutura de TI: Sólida compreensão de redes, servidores, sistemas operacionais (Windows Server, Linux), virtualização, armazenamento e segurança da informação.
Sistemas Hospitalares: Experiência com softwares de gestão hospitalar (HIS, EMR, PACS), prontuários eletrônicos, sistemas de agendamento e outras ferramentas específicas do setor. Segurança da Informação: Conhecimento profundo em normas de segurança da informação (LGPD, HIPAA), criptografia, firewalls, antivírus e gestão de riscos. ;

Horário de Trabalho

Segunda à sexta das 08:00 às 12:00 e das 14 :00 às 18:00

Sábado das 08:00 às 12:00 ;

Salário Fixo
A partir de R$7.000 ;

Principais Atividades

Gestão da Infraestrutura: Planejar, implementar e manter a infraestrutura de TI do hospital.
Suporte Técnico: Garantir o suporte técnico aos usuários, resolvendo problemas e atendendo às demandas.
Gerenciamento de Projetos: Liderar projetos de implementação de novas tecnologias e sistemas.
Segurança da Informação: Garantir a segurança dos dados e sistemas do hospital, implementando medidas de proteção.
Gestão de Contratos: Negociar e gerenciar contratos com fornecedores de tecnologia.

Competências/Atitudes necessárias

Conhecimentos Técnicos Essenciais:
Infraestrutura de TI: Sólida compreensão de redes, servidores, sistemas operacionais (Windows Server, Linux), virtualização, armazenamento e segurança da informação. Sistemas Hospitalares: Experiência com softwares de gestão hospitalar (HIS, EMR, PACS), prontuários eletrônicos, sistemas de agendamento e outras ferramentas específicas do setor. Segurança da Informação: Conhecimento profundo em normas de segurança da informação (LGPD, HIPAA), criptografia, firewalls, antivírus e gestão de riscos.

Habilidades e Competências:
Liderança e Gestão de Equipes: Capacidade de liderar e motivar equipes técnicas, delegar tarefas e acompanhar o desempenho.
Comunicação: Habilidade de se comunicar de forma clara e objetiva com profissionais da área da saúde, gestores e técnicos.
Resolução de Problemas: Capacidade de identificar e solucionar problemas complexos de forma rápida e eficiente.
Proatividade: Iniciativa para propor melhorias nos processos e tecnologias utilizadas.
Orientação para Resultados: Foco em alcançar metas e entregar projetos dentro do prazo e do orçamento. ;