NOSSO JEITO DE SER E FAZER ????

O time da Appmax é feito por pessoas mão na massa, que tem os valores de garra e colaboração em 1º lugar. Nos esforçamos todos os dias para que empreendedores digitais consigam vender mais, de uma maneira mais eficiente e mais fácil. Nos inspiramos nos nossos clientes, e estamos aqui para servi-los e fornecer ferramentas que irão potencializar e maximizar seus resultados. Se você também quer participar dessa jornada conosco, se inscreva e venha fazer parte!

E aí, quer construir o seu futuro com a gente? ????????

O time de Outbound é o responsável pelo hunting de novos parceiros da Appmax. Nossa atuação vai desde o hunting, prospecção dos leads de outbound, até o cadastro de novos parceiros. Por aqui nós buscamos a inovação através da inteligência comercial, realizamos pesquisas e aprofundamos nossos conhecimentos sobre a realidade de cada parceiro, a fim de maximizar seus resultados conosco.

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• Prospectar leads grandes (e-commerces de alto faturamento).
  
• Agendar reuniões ou demonstrações de vendas com leads qualificados, preparando o terreno para que o Closer possa fechar negócios.
  
• Atender leads Inbound e qualifica-los através de ligações, e-mails e WhatsApp, direcionando o lead para uma call com um de nossos executivos de vendas.
  
• Registrar detalhes das atividades e demais observações no Hubspot, visando gerar visibilidade e melhorias no processo através da documentação.
  
• Contribuir ativamente para melhorias contínuas nos processos relacionados ao setor de pré-vendas.
  

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• Disponibilidade para atuar em modelo híbrido no escritório da Appmax em Porto Alegre-RS.
  
• Experiência anterior com processos de vendas para clientes B2B.
  
• Conhecimento de técnicas de qualificação.
  
• Conhecimento sobre Ferramentas de CRM: HubSpot 
  
• Foco em resultados com eficiência e eficácia.
  
• Excelência na gestão do tempo e organização do Pipeline.
  
• Capacidade de se comunicar de forma clara, objetiva e empática.
  
• Criatividade e pensamento fora da caixa.
  
• Proatividade e disposição para ajudar o time a evoluir no dia-a-dia.
  
• Desejo por adquirir conhecimentos constantemente.
  

???? Todos os equipamentos e recursos necessários para realizar o trabalho em modelo híbrido ou remoto.
???? Ajuda de custo para despesas de trabalho remoto.
???? Flexfood, assim você não precisa escolher entre VR ou VA.
???? Plano de saúde médico e odontológico.
????️‍♀️ Gympass.
???? Zenklub.
???? Convênio farmácia.
???? Vale transporte.
❤️ Seguro de vida.
???? Day off de aniversário.
???? Um ambiente que favorece e incentiva o desenvolvimento e alta performance com Ciclos de Avaliação de Desempenho semestrais, práticas de 1:1, rotinas de feedbacks contínuos, acompanhamento do PDI e muito mais.