Empresa situada em Novo Hamburgo busca profissional para Analista de Departamento Pessoal.

Requisitos:

- Formação em Administração ou Recursos Humanos;

- Experiência prévia em Departamento Pessoal;

- Conhecimento sólido da legislação trabalhista e previdenciária.

- Capacidade de trabalhar com sistemas de gestão de ponto.

Perfil: ;

- Excelentes habilidades de comunicação e relacionamento interpessoal.

- Capacidade de lidar com situações confidenciais e delicadas com ética e discrição.

- Proatividade, organização e atenção aos detalhes. ;

Como será o seu dia a dia: ;

- Executar as rotinas de admissão, demissão, férias, folha de pagamento e benefícios dos colaboradores;

- Realizar o controle de ponto, incluindo horas extras, faltas e atrasos;

- Auxiliar os processos de recrutamento e seleção, desde a divulgação de vagas até a integração dos novos colaboradores;

- Administrar os benefícios oferecidos pela empresa e auxiliar na elaboração de políticas de remuneração e benefícios;

- Manter atualizados os registros dos colaboradores, garantindo a conformidade com a legislação trabalhista e previdenciária;

- Prestar suporte aos colaboradores em questões relacionadas a benefícios, folha de pagamento e legislação trabalhista;

- Colaborar em projetos e iniciativas relacionadas ao desenvolvimento organizacional e engajamento dos colaboradores;

Horário Integral de Segunda a Sexta Feira.

*Oportunidades de desenvolvimento profissional.

Faz sentido para você e sua carreira?! Se SIM, inscreve aqui! Estamos te esperando! ;