Atribuições:

• Liderar e supervisionar um armazém de e-commerce;

• Responsável pela segurança geral, qualidade, desempenho e experiência do cliente;

• Responsabilidade por cumprir e superar as metas operacionais;

• Avaliar desempenho; recompensar e disciplinar os funcionários, resolver problemas; e atender às necessidades de pessoal;

• Orientar, treinar e desenvolver companheiros de equipe para progressão na carreira e aprendizado;

• Capacidade de desenvolver e compartilhar as melhores práticas entre os turnos;

• Gerenciar e conduzir planos de pessoal, cronogramas, iniciativas de qualidade, níveis de desempenho, iniciativas de mudança de processo para permitir operações e atingir o Plano de Negócios;

• Coordenar com o RH o quadro de pessoal, agências de força de trabalho temporária e plano de trabalho;

• Gerencie uma equipe de vários funcionários em um ambiente muito rápido / crítico e exigente;

• Definir / esclarecer requisitos e expectativas para gerentes de área e líderes de equipe;

• Trabalhar em estreita colaboração com outras equipes de suporte (RH, Gerente Financeiro, Gerente de Instalações, Gerente de Proteção e Segurança, Gerente de TI) para construir e garantir suporte e recursos para iniciativas;

• Desempenhar responsabilidades de supervisão de acordo com as políticas e procedimentos da organização;

Implementar mudanças e / ou desenvolver novos processos conforme necessário.

Requisitos

Requisitos:

• Superior completo em logística, engenharia de produção, ou áreas afins;

• Sólida experiência em gestão direta de funcionários;

• Experiência com métricas de desempenho, melhoria de processos, gestão de pessoas;

• Os candidatos devem ser flexíveis para trabalhar nos fins de semana e / ou turnos noturnos regularmente.

Escolaridade mínima

Ensino Superior

Jornada de trabalho

Jornada de Trabalho: Os candidatos devem ser flexíveis para trabalhar nos fins de semana e / ou turnos noturnos regularmente.

Benefícios

Salário Pretensão Salarial.



Benefícios:

– Vale Refeição;

– Vale alimentação;

– Convênio Médico;

– Convênio Odontológico;

– Bônus por meta.

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