Product Designer Sênior - Alocação Externa no Grupo Gol

Objetivo da vaga:


Estamos em busca de uma pessoa Product Designer, com nível sênior, para ser alocada no nosso serviço de Talent as a Service! Estará alocada no Grupo Gol para colaborar com equipes multifuncionais para identificar e definir requisitos de usuários, criar designs funcionais e atraentes, e aplicar metodologias de design para desenvolver soluções inovadoras centradas no usuário.


 


Sobre a empresa:


O Grupo GOL é uma referência no setor de aviação e fidelidade. Com um ecossistema que inclui marcas como GOL, GOLLOG, GOL Aerotech, Smiles, Smiles Viagens e VoeBiz, estamos comprometidos em oferecer experiências digitais excepcionais para nossos clientes. Nossa equipe é movida pela criatividade, decisões baseadas em dados e uma busca incessante pela excelência.


 


Responsabilidades:




  • Colaborar com equipes multifuncionais para identificar necessidades e definir requisitos do usuário.




  • Apoiar pesquisas de usuários, entrevistas e testes de usabilidade para coletar insights valiosos.




  • Criar wireframes, protótipos interativos e design de interfaces visualmente atraentes e funcionais.




  • Aplicar metodologias de design como Lean Inception, Design Sprint e Discovery para desenvolver soluções inovadoras.




  • Monitorar e analisar métricas de desempenho pós-implementação para garantir a eficácia das soluções.




  • Manter-se atualizado com as tendências e inovações do mercado para propor melhorias contínuas.




  • Garantir que o design seja centrado no usuário e acessível, respeitando as melhores práticas de usabilidade.




  • Participar ativamente de sessões de brainstorming, workshops, e outros ritos colaborativos.




 


Requisitos:




  •  Experiência comprovada como Product Designer, com um portfólio que demonstra suas habilidades e processos.




  • Forte conhecimento em ferramentas de design como Figma e Maze.




  • Habilidade em utilizar dados e métricas para guiar decisões de design e avaliar o sucesso das implementações.




  • Capacidade de trabalhar de forma colaborativa em um ambiente dinâmico e ágil.




  • Interesse em inovação e tendências tecnológicas, com desejo de fazer a diferença.




  • Excelentes habilidades de comunicação e apresentação.




 


Modelo de trabalho:


Trabalho Remoto