Coordenador de Recursos Humanos

Coordenador de Recursos Humanos

• Cornélio Procópio
• PR
• Empregos



Responsabilidades





• Gerenciar o processo de recrutamento e seleção de candidatos para diversas áreas da empresa.


• Desenvolver e implementar programas de treinamento e desenvolvimento para os colaboradores.


• Administrar a folha de pagamento e benefícios dos funcionários.


• Assegurar o cumprimento das leis trabalhistas e da segurança do trabalho.


• Manter registros e relatórios de RH atualizados.





Requisitos





• Graduação em Administração de Empresas, Recursos Humanos ou áreas afins.


• Experiência comprovada de 3 anos em gestão de RH.


• Conhecimento sólido das leis trabalhistas e de segurança do trabalho.


• Domínio de ferramentas de gestão de RH.


• Habilidades de comunicação, liderança e trabalho em equipe.





Habilidades





• Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita.


• Domínio de softwares de RH como SAP, Oracle e ADP.


• Proficiência em inglês, desejável.


• Habilidades analíticas e de resolução de problemas.


• Capacidade de trabalhar sob pressão e cumprir prazos.







Candidatar



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Importante:

Apenas disponibilizamos as vagas, todo processo ficará a cargo do recrutador.
Não pague nada, a menos que tenha absoluta certeza da idoneidade do recrutador, desconfie sempre. Não compre nada prometa participação em seleção ou contratação para uma vaga. Jamais informe dados bancários, de cartão ou envie cópia de documentos e fotos/selfies por e-mail, WhatsApp, aplicativos de celular. O Havagas não se responsabiliza por qualquer tipo de pagamento efetuado.




Dicas de segurança

Quando candidatar e/ou pesquisar vagas, observe estes sinais de fraude em potencial e considere denunciar, quando:


• exigirem pagamento, credenciais da sua conta ou outros dados pessoais confidenciais como parte do processo de recrutamento.


• dizem pagar muito por pouco trabalho, geralmente são falsas.
• oferecem emprego depois de só uma entrevista remota.

Certifique-se de pesquisar o empregador e o anunciante.





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