Pesquisa de clima;

Avaliação de desempenho;

Pesquisa salarial;

Recrutamento e seleção;

Revisão PG 2 (sugestões de melhorias);

Autorizar solicitações de pagamento do setor;

Gestão das atividades do estagiário e auxiliar;

Treinamento e desenvolvimento de líderes;

Reuniões;

Indicadores;

Descrição de cargos (conferir organograma);

LNT/PAT (elaborar e aprovar);

Responder por auditoria interna e externa.

Requisitos

Superior completo nas áreas de Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas afins;

Conhecimento no sistema Fortes RH;

Experiência na função;

Escolaridade mínima

Ensino Superior

Jornada de trabalho

Segunda a sexta - 08h as 17h48

Benefícios

Plano e saúde por adesão

Seguro de vida

Auxilio natalidade

convênio com SESC 

Convênio com faculdade e instituições de ensino

Convênio com farmácias da rede pague menos e extrafarma

Gympass

Descontos nas consultas e exames da rede Policlínica e Quality, através do cartão fidelidade.

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