VAGA EXCLUSIVA PARA ASSESSORADOS DO IMAP

ATIVIDADES:​

◼️ Conduzir e otimizar os processos de R&S, garantindo a contratação de profissionais alinhados às competências e cultura da empresa.​

◼️ Desenvolver e implementar estratégias de atração de talentos, utilizando-se de metodologias inovadoras e tecnologias para captação de candidatos.​

◼️ Capacitar líderes para condução de entrevistas e escolhas de candidatos, favorecendo a Diversidade e Inclusão.​

◼️ Planejar e estruturar programas de treinamento e capacitação alinhados aos objetivos estratégicos da organização.​

FORMAÇÃO:​

◼️ Graduado em Administração, Psicologia ou áreas correlatas.​

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EXPERIÊNCIA:​

◼️ Experiência anterior em Treinamento & Desenvolvimento e Recrutamento & Seleção de indústrias.​

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REQUISITOS: ​

◼️ Inglês intermediário.​

◼️ Vivência em design e aplicação de trilhas de formação e programas de desenvolvimento de pessoas.​

◼️ Vivência em gestão da competência em certificações da norma ISO.​

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LOCAL DE ATUAÇÃO: ​

◼️ Betim/MG e região.​

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OUTRAS INFORMAÇÕES: ​

◼️ Salário e benefícios no momento da entrevista.​