Gerente de Unidade (Bauru-SP)

Quer fazer parte de uma empresa reconhecida por sua excelência e compromisso com o bem-estar das pessoas? Então, a Essencial Nutrição é o lugar ideal para você! ???? ????


Estamos em busca de um profissional para o cargo de Gerente de Unidade em Bauru-SP.


Se você deseja fazer parte de uma equipe dinâmica e inovadora, essa vaga é para você!  


O que você vai fazer:

















  • Gestão de Pessoas:

    • Liderar e desenvolver uma equipe de alta performance, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo e motivador.
    • Realizar processos de recrutamento, seleção, treinamento e desenvolvimento.
    • Acompanhar o desempenho da equipe e aplicar feedbacks.


  • Garantia da Qualidade:

    • Assegurar a padronização dos serviços e a conformidade com as normas e procedimentos da empresa.
    • Implementar e monitorar os sistemas de gestão da qualidade e segurança alimentar.
    • Promover a melhoria contínua dos processos.


  • Operações:

    • Planejar, coordenar e controlar as atividades operacionais da unidade, garantindo a eficiência e a otimização dos recursos.
    • Gerenciar o estoque, realizar pedidos de compras e controlar os custos.
    • Acompanhar os indicadores de desempenho da unidade.


  • Atendimento ao Cliente:

    • Garantir a satisfação dos clientes internos e externos, através de um atendimento personalizado e de alta qualidade.
    • Resolver problemas e reclamações, buscando sempre a melhor solução.







 














 




Requisitos:

















  • Formação superior completa em Nutrição ou Gastronomia;
  • Experiência sólida em gestão de equipes e processos;
  • Conhecimento em  Tekinsa;
  •  Registro no Conselhos Regionais de Nutricionistas (CRN) ativo;





 
















 






Algumas Habilidades Pessoais necessárias: 

















  • Liderança: Capacidade de inspirar, motivar e desenvolver equipes, além de tomar decisões estratégicas.
  • Comunicação: Habilidade de se comunicar de forma clara e eficaz com todos os stakeholders, construindo relacionamentos e resolvendo conflitos.
  • Relacionamento Interpessoal: Capacidade de construir e manter relacionamentos positivos, trabalhando em equipe e demonstrando empatia.
  • Orientação para Resultados: Foco em alcançar metas, otimizar processos e garantir a satisfação dos clientes.
  • Adaptabilidade: Capacidade de se adaptar a mudanças e desafios, buscando soluções inovadoras.





 















 





 


Benefícios: 


???? Vale alimentação;


????️ Refeição no local;


???? Convênio médico;


???? Convênio odontológico;


???? Auxílio Creche;


???? Credencial Sesc;


???? Plantão Psicológico; 


???? Atendimento Nutricional; 


???? Short Friday;


???? Day Off aniversário.


 


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